HR & Business Consultant - Process Optimization & Performance Management
Bergabunglah dengan PT Ayo Bangun Superteam sebagai HR & Business Consultant dan tingkatkan kinerja organisasi dengan mengoptimalkan proses bisnis, meningkatkan produktivitas, dan menerapkan solusi HR strategis. Di peran ini, Anda akan bekerja sama dengan klien untuk menganalisis dan mengidentifikasi peluang perbaikan dalam operasional bisnis mereka. Menggunakan alat seperti SAP, Oracle, dan Microsoft Dynamics, Anda akan membantu mengimplementasikan sistem manajemen kinerja yang efektif, seperti OKR (Objectives and Key Results) dan KPI (Key Performance Indicators).
Dengan pengalaman di industri seperti manufaktur, retail, dan teknologi, Anda akan memiliki kesempatan untuk bekerja di berbagai lokasi di Bali, termasuk Canggu, Ubud, Denpasar, Jimbaran, Nusa Dua, Kuta, dan Badung. Bergabunglah dengan tim kami yang berdedikasi untuk menciptakan lingkungan kerja yang inovatif dan kolaboratif.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Menganalisis dan mengidentifikasi peluang perbaikan dalam operasional bisnis klien.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan sistem manajemen kinerja yang efektif, seperti OKR dan KPI.
- Menggunakan alat seperti SAP, Oracle, dan Microsoft Dynamics untuk mengoptimalkan proses bisnis.
- Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan produktivitas.
- Membangun dan memelihara hubungan baik dengan manajemen dan staf klien.
- Mengumpulkan dan menganalisis data untuk mendukung pengambilan keputusan strategis.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan kebijakan HR yang sesuai dengan standar internasional.
- Menyediakan konsultasi dan dukungan kepada manajemen klien dalam berbagai isu HR.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Sarjana atau lebih tinggi dalam bidang HR, Manajemen, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Consultant atau Business Consultant di industri manufaktur, retail, atau teknologi.
- Pengalaman dalam mengimplementasikan sistem manajemen kinerja seperti OKR dan KPI.
- Kemampuan dalam menggunakan alat seperti SAP, Oracle, dan Microsoft Dynamics.
- Sertifikasi dalam bidang HR atau konsultasi bisnis seperti SHRM-CP, PHR, atau CIPD.
- Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan presentasi yang baik.
- Kemampuan analitis dan kemampuan pengambilan keputusan yang kuat.
- Kemampuan berbahasa Inggris yang baik (minimal intermediate).
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang